Legal Counsel

Afdeling 

De afdeling Legal Affairs is verantwoordelijk voor de afhandeling van alle juridische aspecten binnen de Robeco Groep. Legal Affairs  bestaat uit 17 juristen en 6 collega’s met ondersteunende taken verdeeld over 4 teams. Het Hoofd Legal Affairs geeft leiding aan deze teams en is daarnaast functioneel verantwoordelijk voor het toezicht en overzicht aangaande alle juridische zaken bij de buitenlandse vestigingen en dochterondernemingen.  

  

Functie

Wij zoeken een jurist die onze business adviseert en ondersteunt. Hij/zij heeft aantoonbaar affiniteit of ervaring met het effectenrecht, financieel toezichtrecht, (collectief) vermogensbeheer, internationale distributie en financiële instrumenten. Kennis van derivaten en gestandaardiseerde derivatencontracten (ISDA, GMRA, GMSLA) en/of private equity is een pré. 

  

Je werkt in het Legal Investment Support team en rapporteert in eerste instantie aan het (meewerkend) hoofd van het team. Je takenpakket kent een duidelijke focus maar is daarnaast ook divers. Je onderhoudt in- en externe (internationale) contacten met de afdelingen binnen de organisatie en externe (juridische) adviseurs. 

  

Het betreft een fulltime functie (40 uur). 

  

Gevraagd 

Een afgeronde academische juridische opleiding in binnen- of buitenland. Een internationale of anglo-saksische mindset en/of herkomst is een pré. Je beschikt over minimaal 2 tot 5 jaar werkervaring, bij voorkeur opgedaan bij een financiële instelling of een groot advocatenkantoor. Je bent initiatiefrijk, kritisch, oplossingsgericht en stressbestendig. Verder kun je zelfstandig werken en resultaten boeken, heb je een klantgerichte en flexibele instelling en toon je een grote werkinzet. Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Engelse taal, zowel in woord als geschrift.

Sollicitatie 

Stuur je sollicitatie onder vermelding van vacaturenummer 106190 naar werken@robeco.nl. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Bas Hazenbos of Joris Aerns (010-2247086). 

  

Alle reacties worden uiteraard vertrouwelijk behandeld. 

  

Een assessment en integriteittoets kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.