Data analist betalingsverkeerstatistieken

Vergroot het inzicht in het Nederlandse betalingsverkeer als data analist bij de betalingsverkeerstatistieken bij DNB!

Bij DNB draag je bij aan financiële stabiliteit en duurzame welvaart. Als data analist binnen het betalingsverkeerteam werk je mee aan het inzichtelijk maken van het Nederlandse betalingsverkeer. Jij draagt eraan bij dat de grote rijkdom aan data en informatie beter én efficiënter wordt benut door inzichtelijk te maken hoe de Nederlandse betalingsmarkt eruit ziet. Door het produceren van nieuwe en onafhankelijke statistieken die aansluiten op de behoeften van gebruikers en in te spelen op relevante maatschappelijke discussies heb jij maatschappelijke impact!

Het Nederlandse betaallandschap is innovatief en verandert voortdurend, als gevolg van snelle technische ontwikkelingen en het veranderende gedrag van consumenten en bedrijven. Wist jij dat het aantal kaartbetalingen in Nederland al jaren toeneemt en vorig jaar weer met 6% is toegenomen? Transacties vinden steeds sneller, vaker digitaal en met grote omvang en over de grenzen plaats. Dat brengt ook risico’s met zich mee. DNB heeft als taak het betalingsverkeer zowel qua volume als qua structuur inzichtelijk te maken om haarzelf en actoren tijdig in de gelegenheid te stellen te kunnen handelen. Daarom hebben we als doel om de komende jaren onze publicaties te verrijken (zie onze doelen in het DNB Statistisch Meerjarenprogramma ). Als data analist analyseer je de rapportages van betaalaanbieders, ben je verantwoordelijk voor het opstellen van de gerelateerde statistieken en het optimaliseren van de werkprocessen. Door samen met je team deze statistieken continue te verbeteren en uit te breiden draag jij bij aan het goed kunnen monitoren van deze ontwikkelingen in de betalingsmarkt.

Wat ga je precies doen?

• Je analyseert de rapportages van betaalaanbieders, en draagt zorg voor het onderhouden en uitbreiden van de statistieken.
• Je ontwikkelt en onderhoudt tools voor de bewerking en de beoordeling van data – bijvoorbeeld in Python en PowerBI – en draagt daarmee bij een aan continue verbetering van de statistieken.
• Je inventariseert en implementeert procesverbeteringen voor het opstellen van de statistieken, en ontwikkelt de daarvoor benodigde processen. Dit doe je in samenspraak met je team en collega’s van IT.
• Je speelt een actieve rol in de Agile werkwijze van het team door samen met je teamgenoten te bepalen hoe de teamdoelen het beste bereikt kunnen worden.

De afdeling Effecten, Betalingsverkeer en Duurzaamheid (EBD) maakt deel uit van de divisie Statistiek. EBD heeft een duidelijk cross-sectoraal karakter, waarbij statistieken worden gemaakt op basis van rapportages uit verschillende sectoren (banken, betaaldienstaanbieders, etc.). De afdeling bestaat uit ruim twintig medewerkers verdeeld over drie hechte teams. Het team Betalingsverkeer is één van de drie teams, en bestaat met jou uit vier man/vrouw sterk! Een voorbeeld van een eindproduct van het team Betalingsverkeer is het nieuwsbericht over de toename in het aantal kaartbetalingen .

De sfeer is collegiaal, dynamisch en biedt veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Er wordt gewerkt met complexe databronnen en dataprocessen, die via steeds innovatievere methoden worden samengesteld en geanalyseerd. De afdeling werkt nauw samen met collega’s binnen DNB, het Centraal Bureau voor de Statistiek en de Europese Centrale Bank.

Bij DNB werken we hybride. Ons kantoor in Amsterdam is onze thuisbasis, de plek waar we elkaar ontmoeten, waar we met elkaar kennis delen en (samen)werken. Tegelijkertijd is er ook voldoende ruimte om een werkplek en -tijd te kiezen waar we ons werk het beste kunnen doen en waar we zo veel mogelijk waarde kunnen toevoegen. En natuurlijk zorgen we dat je ook thuis uitstekend kunt werken met laptop, telefoon en een goede thuiswerkplekinrichting.

Je hebt een passie voor data en IT, bent resultaatgericht en communicatief sterk. Je beschikt daarnaast over een goed probleemoplossend vermogen en bent een echte teamplayer.

Waar zijn we verder naar op zoek?

• Je hebt een academische master, bij voorkeur in kwantitatieve, data-gerelateerde richting, bijvoorbeeld econometrie, computer science, wiskunde of een vergelijkbare bètastudie.
• Je hebt bij voorkeur circa drie jaar relevante werkervaring in een data-intensieve omgeving.
• Je hebt veel ervaring met programmeren (Python) en data analyse, en kunt een brug slaan tussen de business en IT.
• Affiniteit met betalingsverkeer is geen vereiste, maar een pre.

Een 36-urige werkweek - 32 uur kan ook - met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. We vinden diversiteit en inclusie belangrijk en waardevol. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten onze denkkracht. Het maakt niet uit wie je bent, waar je bent geboren, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive naar maatschappelijk effect. Benieuwd hoe wij dat doen en wat onze collega’s hiervan vinden? Lees en bekijk hier meer.
Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

• Een salaris van minimaal € 3.900,-- en maximaal € 5.600,-- bruto per maand, wat neerkomt op een bruto jaarsalaris van minimaal € 58.000,-- en maximaal € 82.600,-- op basis van een 36-urige werkweek (inclusief 13e maand en vakantiegeld). De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Vrije keus wanneer jij je 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris laat uitbetalen.
• Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,83%.
• Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer óf vergoeding van je reiskosten met eigen vervoer tegen € 0,23 per km. Het is mogelijk om 1ste klas te reizen. Hiervoor geldt een eigen bijdrage van € 25,-- per maand.
• Een internetvergoeding van € 50,-- netto per maand.
• Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
• Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 8 of 9 uur te werken.
  

Wil jij als data analist werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 30 juli 2024 een motivatiebrief en je complete cv.

Wil je ons nog wat beter leren kennen? Bekijk hier de video's en testimonials van collega's en luister naar onze podcasts. Heb je eerst nog vragen? Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!

Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 2a. Meer informatie over de verschillende screeningsprofielen vind je op deze pagina.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.