Quality Checker Sancties

Hoe veelzijdig, actueel en belangrijk het vakgebied van Sancties is, weet jij als geen ander. Samen met je collega’s van zowel het Serviceteam als het Klantreisteam voorkom je dat de Volksbank zakendoet met ‘klanten’ die de sanctiewet- en regelgeving overtreden. Draag je steentje bij aan de maatschappij in deze belangrijke poortwachtersfunctie als Quality Checker op de afdeling Sancties bij de Volksbank in Utrecht.

De Volksbank is a Dutch company with no subsidiaries abroad. For this role a good command of the Dutch language is required as all communication will be in Dutch. This means you must be proficient at a level which allows you to contribute to discussions and other forms of conversation, both spoken and written.

Je kent de Sanctieregelgeving en de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft) op je duimpje. Als Quality Checker speel jij een belangrijke rol in het versterken van de interne risicobeheersing binnen Sancties. Je bent werkzaam binnen het Sanctie team en zorgt voor het monitoren van de kwaliteit van de reviews van Sanctie analisten. Je checkt of de uitgevoerde analyses van de Sanctie analisten volledig, juist, logisch te verklaren, reconstrueerbaar en consistent zijn. Je gaat hierbij na of alle risico’s zijn benoemd en of de reviews voldoen aan de kwaliteitsstandaarden. Mocht dit niet het geval zijn, dan geef je opbouwende feedback aan de analist. Aan de hand hiervan reviseert de analist het dossier en controleer je deze opnieuw. Dankzij jouw ervaring ben jij niet alleen de persoon die dossiers inhoudelijk controleert, maar ook degene die Sanctie analisten coacht in hun werkzaamheden.

Hier kom je te werken

Hub Klantintegriteit en Klantadministratie zorgt voor excellente klantbeleving bij onze klant wording en- service processen en is vanuit de 1e lijn verantwoordelijk voor het gehele domein van Klantintegriteit. Binnen de hub kom je te werken in het service team Sanctie & Vorderingen. Een hecht team dat gewend is in te spelen op de dagelijkse actualiteit. We streven naar gezamenlijk resultaat en je toont je betrokken hierin een belangrijke rol te spelen. Uiteraard word je de mogelijkheid geboden om breder kennis en ervaring op te doen binnen Klantintegriteit. Zo kun jij jezelf blijven ontwikkelen. Wij zijn een lerende organisatie. Kennis opdoen en delen is essentieel in ons vakgebied.? Je wordt hierin ondersteund door een onboarding programma en een gedegen inwerktraject. Daarnaast bieden we je regelmatig e-learnings en webinars om je kennis up-to-date te houden.

Jouw kwaliteiten

Jij bent de ervaren specialist op de afdeling. Binnen het team heb je een proactieve voorbeeldrol op inhoud en in houding en gedrag. Feedback geven en ontvangen is je tweede natuur en dit doe je op een opbouwende en onderbouwde manier. Jij ziet dit als een mooie kans om samen het niveau van de afdeling omhoog te halen. Je hebt uitstekende analytische vaardigheden, hebt oog voor detail, een groot verantwoordelijkheidsgevoel en je bent een verbinder. Daarnaast werk je graag samen en zie je kansen in de markt om processen verder te optimaliseren. Als Quality Checker heb je grondige kennis van Sanctie-processen. Als Quality Checker is het belangrijk om nauwkeurig en zorgvuldig te werken, met oog voor detail om ervoor te zorgen dat alle Sanctie dossiers volledig en juist zijn. En met jouw drive om te blijven leren en jezelf verder te ontwikkelen, ben je bij de Volksbank aan het juiste adres om te groeien als professional.

Verder heb je:

· HBO of WO werk- en denkniveau;
· Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Sanctie analist met complexe dossiers;
· Kennis en ervaring op het werkgebied van klantintegriteit en op het gebied van Sanctie wet- en regelgeving en casuïstiek (vereiste);
· Ervaring als Quality Checker Sanctie is een vereiste;
· Uitstekende communicatieve vaardigheden: zowel mondeling als schriftelijk;
· Jij kunt de Sanctie risico’s kort en bondig formuleren, weet de juiste risico's te benoemen en kunt goed samenvatten;
. Je geeft en ontvangt feedback op passende wijze en schakelt direct met de klant.

Wat krijg je van ons?
De salarisschaal voor deze functie loopt van € 3.173,46 tot €4.882,26. Jouw salaris ligt tussen € 3.661,70 en €4.882,26 bruto per maand op basis van 36 uur per week. Daarnaast biedt de Volksbank interessante en flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld en een dertiende maand, waarbij je via het individueel keuzebudget (IKB) zelf kiest wanneer je dit ontvangt.
• 208,8 verlofuren o.b.v. fulltime dienstverband ongeacht je leeftijd.
• Een goede collectieve pensioenregeling.
• Alle vrijheid om zelf je ideale werkplek te bepalen.
• Goede werk-privé balans en we zijn flexibel in thuiswerken.
• Persoonlijk Ontwikkelbudget van € 750,- euro per jaar. Dit bedrag kun je opsparen tot € 2250,- euro.
• Iedere 5 jaar een budget van € 900,- om jouw thuiswerkplek in te richten.
• Een NS-Business Card én een vergoeding per km als je naar werk fietst.
• Een fietsplan om voordelig een fiets aan te schaffen.
• Gedeeltelijk doorbetaald vrijwilligerswerk.
• Een vitaliteitsprogramma met workshops en coaching voor jouw mentale en fysieke gezondheid.
• Een laptop en telefoon.

Word jij onze nieuwe collega?
We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou. Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. We nemen dan zo snel mogelijk contact met je op. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Floor Otten, recruiter, via 06 – 10 98 64 28.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

#hybride #LI-FO1 #klantintegriteit